吉特有限公司

吉特的想法PHILOSOPHY

四个表达 Jit 独特性的词，“速度”、“激情”、“诚实”和“感恩”。吉特坚持哲学管理，以人的完善而不是工作的完成为目标。

速度
时间无法节省，时间是普遍的，每个人都是平等的。控制时间的人控制了世界。每个人都有相同的机会，他们获取信息的速度，做出决定的速度以及行动的速度。Jit 先得 100 分，而不是考虑 1 分。它的速度是首屈一指的。挑战世界上最快的速度。
热情
人生只有一次，所以我要走自己的路。我想离开我在 Jit 的生活方式，带着梦想生活。梦想越大，每个人就越兴奋和快乐。梦想创造生活，梦想永远不会逃跑，除非你放弃。如果你比别人快，比别人更努力，比别人更坚强、更有激情，你就可以做到。
听话的
许多成功的公司的特点是拥有纯洁诚实的员工。老实人热闹，整洁，谁都看得见，尤其是厕所干净。此外，你可以用灿烂而开朗的微笑看着对方的眼睛来打招呼。有这种诚实的员工就是 Jit 员工。
感谢
因为有家人的支持，我们才能在公司做到最好。员工的家人也是公司的家人。这就是为什么我希望员工及其家人过上真正充实和幸福的生活。我们感恩我们的家人和祖先，并立志成为一个诚实和对人充满热情的群体。

灵魂- 将 Jit 的想法总结为句子的小册子。这是我们的路标~

“吉特精神”是企业方针、公司规章、具体礼仪、注意事项、目标等的集合，包括吉特的“创业精神”和“经营理念”。每个员工都随身携带，这样他们就可以随时按照公司的意愿行事。此外，通过每天早上在晨会上唱歌，我在心里感受它，并将其转化为我的日常活动。

创业精神

  • 我想在对人们有用的工作和服务中燃烧我的生命。
  • 我想创建一个对人诚实并有热情思想的团队。
  • 我想创建一家有远大梦想的公司，我可以自信地称自己为 JIT 员工。
  • 我们想创建一家及时响应时代需求的公司，因为速度是关键。
  • 我们永远不会输给逆境。一定要实现你的愿望。可能性没有限制。
  • 我们要让信任我们、跟随我们的员工和打工者开心。

关于立业精神的确立

首先，我想说明一下创建“立业精神”的意义。
我们是 Jit Group 的一员，这是一个决定命运的社区。因为他们的关系，我对每一个作为这家公司员工加入公司的人都有很深的感情。我们真的很感激能成为我们 Jit Group 的一员，并与世界上的众多明星共度相同的时光。

人们常说“公司就是一个人”。吉特集团是一家“被世界需要”的公司。仅凭产品实力永远无法赢得竞争。只有服务的质量和每位员工的人力，才能受到客户的喜爱。我希望你永远记住这一点。

这种“创业精神”是感情、欲望、客户，是和我一起努力工作至今的创始人，是对生活方式的一种投射。衷心希望今天所有看到和听到这种“创始精神”的人都能同情并继承这种精神。

“经营理念”和中期愿景和年度经营计划（战略和战术）都必须建立在这种“立业精神”的基础上才能有生命力。请理解，Jit 集团的企业文化和组织文化的根源就集中在这种“创业精神”中。

经营理念

我们的任务

通过再生事业、红白喜事事业、残障福利事业、食品事业、保育事业、医疗保健事业、再利用事业、观光农业事业为社会做贡献。

我们的目标

我们将在产品和服务的可靠性、安全性和速度方面建立世界一流的JIT品牌。

我们的行为准则
  1. 我们磨练我们的人类能力，以便我们可以做正常的事情。
  2. 我们比其他任何地方都更快地获得可靠的信息，并以快速的判断采取行动。
  3. 我们将积极致力于改进改革，以质量为最高优先级，创造满足客户需求的产品和服务。
  4. 我们把所有的问题都当作自己的问题，挑战自己的梦想，不输给自己。
  5. 公司把工作的人视为“不可或缺”，全力支持员工及其家人过上富裕幸福的生活。

关于经营理念的确立

这个“管理哲学”以“创业精神”为基础，表达了我作为创始人的管理理念、生活方式和价值观。如果说创业精神是出生日期的愿望或愿望，那么“管理哲学”定义了吉特集团的使命、目标和方向。从现在开始，我们将以此理念为基础发展我们的业务。

进入21世纪，世界变化加速。风云变幻，管理与时俱进很重要。但是，如果管理的根基在不断重复变化的过程中每一次动摇，我们就会迷失方向，在信息泛滥的海洋中漂泊。
我们将这种“经营哲学”确立为在巨变中不会动摇的轴心和价值观。
吉特集团希望成为坚守这一“经营理念”，并朝此方向谋划战略战术的企业。
让我们每个人都按照这个“经营哲学”来实现。

Jit soul，现在是第 17 本书。我们将继续纪念 Jit 的历史。 （右图）

Jit 的想法相关页面另请参见此处。

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