Jit Co., Ltd.

De 3º de julho, 7º ano de Reiwa ao novo sistema - Rumo à próxima era -

"De Yamanashi para o mundo"

JIT Co., Ltd. é o mais importante funcionário de "desenvolvimento de recursos humanos" sob o "espírito fundador" de "queimar vidas que são utilizadas pelo trabalho e serviços que são úteis às pessoas" que o fundador Masato Ishizaka defendeu até hoje. focaram na educação e trabalharam para estabelecer a marca Jit.

O trabalho em que estamos trabalhando é um negócio que leva aos "ODS" (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável), e por meio do negócio definimos metas numéricas claras para todas as 17 metas de desenvolvimento, e todos os funcionários trabalham juntos para fazer o máximo. nele.

E, ao assumir o desafio de Yamanashi para o mundo, o mais importante é o "desenvolvimento de recursos humanos".Vamos nos concentrar no desenvolvimento dos recursos humanos necessários à sociedade, desenvolver e vender produtos necessários para aquela época, como o nome da empresa sugere, e pretendemos ser uma empresa que todos no mundo conheçam quando se trata de Jit. Continuarei.

Kotaro Ishizaka, presidente e CEO da JIT Co., Ltd.

"Visando o espírito fundador"

"Just In Time", que é a origem do nome da empresa, foi criada em 1991 com o objetivo de fornecer os bens e serviços que o mundo precisa quando necessário.

Estabelecemos metas claras para todos os 17 ODS que são familiares ao [espírito fundador] e sempre visamos uma sociedade sustentável no futuro com os bordões "De Yamanashi ao Japão!" E "Do Japão ao mundo!" Estamos trabalhando difícil de lançar.

Em relação à coleção atual de cartuchos de tinta usados, aumentaremos o valor atual de coleta de 26,000 milhões de cartuchos de tinta para 2030 milhões em 52,000 para reduzir o CO2 gerado durante a incineração.

Em abril de 2022, iniciaremos um "negócio de reutilização" para reutilizar itens desnecessários e entregá-los a pessoas em todo o mundo que precisam deles e promover uma sociedade sólida de ciclo de materiais.

Esperamos que contribua para o desenvolvimento e felicidade da comunidade local, criando um ambiente de trabalho confortável, completando uma creche que possa ser cuidada por crianças de 0 anos e proporcionando um local onde pessoas com deficiência possam trabalhar com sensação de satisfação. Todos os funcionários continuarão a trabalhar juntos como um só.

Masato Ishizaka, Presidente e Diretor Representante, Jit Co., Ltd.