Jit Co., Ltd.

Dari 3 Juli, tahun ke-7 Reiwa ke sistem baru-Menuju era berikutnya-

"Dari Yamanashi ke dunia"

JIT Co., Ltd. adalah karyawan "pengembangan sumber daya manusia" yang paling penting di bawah "semangat pendiri" dari "membakar kehidupan yang dimanfaatkan oleh pekerjaan dan layanan yang berguna bagi orang-orang" yang dianjurkan oleh pendiri Masato Ishizaka hingga hari ini. Kami telah berfokus pada pendidikan dan bekerja untuk membangun merek Jit.

Pekerjaan yang kami kerjakan adalah bisnis yang mengarah pada "SDGs" (Sustainable Development Goals), dan melalui bisnis kami menetapkan target numerik yang jelas untuk semua 17 tujuan pengembangan, dan semua karyawan bekerja sama untuk melakukan yang terbaik. di atasnya.

Dan, saat menerima tantangan dari Yamanashi ke dunia, yang terpenting adalah "pengembangan sumber daya manusia".Kami akan fokus pada pengembangan sumber daya manusia yang dibutuhkan oleh masyarakat, mengembangkan dan menjual produk-produk yang diperlukan untuk era itu seperti nama perusahaan, dan bertujuan untuk menjadi perusahaan yang dikenal semua orang di dunia tentang Jit. Saya akan melanjutkan.

Kotaro Ishizaka, Presiden dan CEO JIT Co., Ltd.

"Bertujuan untuk semangat pendiri"

"Just In Time," yang merupakan asal mula nama perusahaan, didirikan pada tahun 1991 dengan tujuan menyediakan barang dan jasa yang dibutuhkan dunia saat dibutuhkan.

Kami menetapkan tujuan yang jelas untuk semua 17 SDG yang akrab dengan [semangat pendiri], dan selalu bertujuan untuk masyarakat yang berkelanjutan di masa depan dengan slogannya "Dari Yamanashi ke Jepang!" Dan "Dari Jepang ke dunia!" Kami sedang bekerja sulit untuk dilempar.

Mengenai koleksi kartrid tinta bekas saat ini, kami akan meningkatkan jumlah koleksi saat ini dari 26,000 juta kartrid tinta menjadi 2030 juta pada tahun 52,000 untuk mengurangi CO2 yang dihasilkan selama pembakaran.

Pada April 2022, kami akan memulai "bisnis penggunaan kembali" untuk menggunakan kembali barang-barang yang tidak perlu dan mengirimkannya kepada orang-orang di seluruh dunia yang membutuhkannya, dan mempromosikan masyarakat siklus material yang sehat.

Kami berharap dapat berkontribusi pada pengembangan dan kebahagiaan masyarakat setempat dengan menciptakan lingkungan kerja yang nyaman, melengkapi pusat penitipan anak yang dapat diasuh oleh anak-anak berusia 0 tahun, dan menyediakan tempat di mana para penyandang cacat dapat bekerja dengan a rasa kepuasan Semua karyawan akan terus bekerja sama sebagai satu kesatuan.

Masato Ishizaka, Ketua dan Direktur Perwakilan, Jit Co., Ltd.